ACCA证书的含金量到底怎么样？

　　很多人介绍ACCA，开口就是"国际认可，180个国家通行"，但这句话对大多数在国内找工作的同学来说，没什么实际感知，ACCA的含金量到底怎么样，还是要落到具体的就业市场和职业路径上来看。

　　ACCA含金量体现在哪些实际场景

　　四大会计师事务所的校招，是检验ACCA含金量最直接的场景，德勤、普华永道、毕马威、安永在国内每年招聘的审计、税务岗位，会明确提到ACCA背景优先，甚至有专门针对ACCA学员的提前批招聘，这是其他国内证书很难做到的。

　　跨国公司的财务岗，也是ACCA含金量兑现的地方，华为、腾讯、阿里、宝洁、联合利华这类企业的财务分析、预算控制岗位，在简历筛选阶段就会给ACCA加分，和没有证书的同学相比，ACCA持证人更容易进入面试环节。

　　人才补贴政策也是含金量的一部分，重庆、上海、广州、深圳等城市，对ACCA持证人有专项人才引进补贴，重庆最高可达200万，一线城市也有落户积分加分，这部分收益是白纸黑字写在政策文件里的。

　　ACCA含金量的上限和下限

　　含金量的上限，在于你进入的行业和公司，如果你在外企财务、四大审计、金融机构这些圈子里发展，ACCA的加分效果会一路持续，从校招到晋升到跳槽，证书都是有效的背书。

　　含金量的下限，取决于你有没有配套的工作经验，ACCA证书本身只是一张入场券，真正值钱的是证书加上实操经验的组合，如果只有证书没有实习经历，在竞争激烈的岗位上还是会被刷掉。

　　有一点需要正视，在纯国内业务的民营企业、中小会计师事务所，ACCA的认可度确实不如中级会计师或者CPA，含金量在这类场景里会打折扣，所以考ACCA之前，要先想清楚自己的目标市场在哪里。

　　怎么判断ACCA对你是否值得

　　如果你的目标是外企、四大、跨国公司，ACCA的含金量对你来说是实打实的，考证的投入产出比很高，毕业时准会员的资格能让你在校招中站在不同的起跑线上。

　　如果你的目标是国内中型企业或者国企，ACCA的含金量相对有限，不如把同样的时间和钱用在考中级会计师或者CPA上，证书的选择要和职业路径匹配，不是越"国际"越好。

　　不管哪种情况，在考ACCA之前，先搜几个你理想岗位的招聘JD，看看有没有提到ACCA，如果大量相关岗位都提ACCA优先，说明含金量是真实兑现的，如果几乎没有提，可能需要重新评估。

　　ACCA对升学带来的帮助

　　同学们认为ACCA只是证书而已，但是到了保研面试的时候，它的作用就体现出来了，在你的回答中。

　　你能说明一下为什么要学习ACCA吗，与你的专业方向有何关联呢，怎样才会使你对于财务、审计以及商业分析的认识发生变化呢，这样就会被老师判定为是有计划性、有思考力并且具有专业知识兴趣的学生。

　　ACCA并不是保研的"敲门砖"，但是你可以把ACCA与自己专业的成长、科研的兴趣以及未来的打算联系起来，那么它就将成为你的简历和面试中最有说服力的部分之一。